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文秘工作总结,2022年文秘工作总结范文

光阴似箭,岁月如梭,一年的工作就这样过去了,无论这一年的工作成绩如何,都需要总结一下自己的酒店前台工作。看看工作中还有哪些可以改善可以提高的。下面是范文资讯网小编为大家整理的酒店前台经理年终工作总结及明年工作计划,仅供参考,希望能为您提供参考!

酒店前台经理年终工作总结及明年工作计划(篇一)

一、提高认识

酒店行业作为一项服务工作,本质就是为来宾提供优质舒适的餐饮、休息环境。而前台接待工作则为工作的首要环节,也代表着酒店的第一印象。

前台服务人员必须高度认识工作的重要性,始终牢记“宾客至上,服务第一”和“让客人完全满意”的服务宗旨,始终面带微笑,认真谦和地接待各方来客。

只有从思想上不断提高对前台工作的重要性认识,才能做好前台工作,只有立足本职工作,注重每个服务环节,才能保证各项工作的有序健康开展。

二、扎实工作

一年来,本人对待工作勤恳扎实,严格按照关于前台工作的各项规定和要求,认真履行前台服务职责,积极主动开展各项工作。在工作期间,本人按时值班,从无迟到早退,保证了接待中心的正常营业秩序。

对待客人能够礼貌热情,友善微笑,对提出问题和建议能够耐心解答和虚心接受,并及时与相关单位积极协调和解决,妥善处理大大小小的客人投诉,得到了广大客人的好评。在对待同事方面,能够做到团结互助,友善和谐,妥善处理好个人生活上的各种问题。

三、加强学习

扎实工作的同时,本人坚持对各项文化知识的学习,主要在酒店管理、法律、会计等方面的进行了系统深入的学习。一个人学习能力多大,就能决定走多远。只有不断的学习各方面的只是,才能在工作主动性、创新性上有所提高,才能适应不断变化发展的酒店行业。

当然,在总结成绩的同时,本人也存在一些缺点,如全局意识和积极主动行还不够强,有待下一步重点提高。

总之,在年的岁末,我在领导和同事的关心和帮助下,取得了一些成绩,但面对新情况新问题,还需站在新的起点上,迎接新的困难和挑战,再接再厉,继续认真履行工作职责,不断提高业务水平,创造性地开展工作,为接待中心的全面发展贡献自己的光和热。

酒店前台经理年终工作总结及明年工作计划(篇二)

不知不觉我来到xx酒店已将一年了,回想起自己的这一年的工作经历,最多的是历练与收获。记得刚到酒店的第一天,我被安排在xx身边学习。真的,第一天是最难熬的,从学校到社会的大

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年末岁初,又是一年时间的交替。而在这阶段,我们作为工作者,也要暂时停下忙碌的步伐,好好回顾一下在这一年间所经历,以及收获到的那些事物。

作为xxx公司办公室部门的一名文秘,一年来我在工作中也同样忙碌不堪。从大大小小的资料整理到各种公司琐事的得判断和应对,这一年来,我也没多少可以停下来的时候。如今,也终于可以趁此机会好好的总结一下这一年来的工作情况了!

现针对20xx年我作为xxx公司办公室文秘的个人工作情况做工作总结如下:

一、工作的提升和改进

在这一年的工作时间里,随着公司业务要求的不断增长,我在工作中也必须不断的更新自身的业务能力。在今年的工作中,我不仅从思想上积极的调整了自我的工作热情,在工作的态度上也有了很多大的改变。

其中,最为明显的就是作为一名文秘,我在接待的工作中,不仅提升了自我的礼仪服务,还能够更灵活的去招待好来来访客户,给大家都留下了不错的印象。此外,我还学习了不少与办公室相关的各种工作的技巧,优化了资料的整理,以及公司各个区域器材的保养工作。

过去,在这些琐碎的工作中,我都仅仅只是为了达到目的的去完成工作。但如今,我也试着让自己在工作中去追求将工作完成的更好而去努力学习!

二、工作方面的情况

在今年的工作中,我主要负责的依然是一些日常方面的工作。

首先,对于行政的工作来说,我会认www.f132.com真的做公司的资料整合与管理,并及时的传递好各部门的信息,让上级的要求能及时准确的传递到员工耳边,并做好部门间的沟通工作,让公司部门与部门之间能能够更良好的配合。

其次,每天的接待和接听工作也是必不可少的。为了能更好的完成接待工作,我除了对自身的礼仪做了加强之外,还对茶水区做了更多的准备和管理。

此外,我还一直在学习与锻炼,电话接待的礼仪,保证自己能接听客户电话的时候能保持良好的礼仪用语,并真保持文明的习惯,给顾客留下好印象。

三、自我的不足

说到工作,就不得不说到自身的不足了。反思一年来在公司中的工作情况。自己最大的问题就在与忙碌时的粗心大意!这不仅总是让我忘东忘西,甚至还差点给大家的工作带来麻烦!为此,我在今后的工作中会养成做好备忘录的习惯,让自己能更好的完成工作,即使在忙碌中也不会遗漏工作!

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从成为办公室文秘到现在已经一年多的时间了,担任文秘职务自然能够明白自身的职责多么重要,所以我能够在工作中牢记办公室领导的教诲并认真完成自身的工作,遇到难题也懂得和同事相互交流从而找出将其解决的方法,虽然这一年的工作并未取得太多成就却比以往进步了许多,通过对所学工作技巧的运用也让我能够熟练处理领导安排的任务了,现对我一年来在文秘岗位完成的工作进行以下总结。

协助领导完成客户接待与信访工作并做好相应的记录,对我来说这项工作的完成也是对自身能力的考验,因此我在接待过程中十分重视自身的表现并认真记录好会议的内容,在领导与客户进行探讨的时候也会准备好所需的文件与合同,当领导不在的时候则会对客户的来访进行登记并记录对方拜访的缘由,这样的话可以根据领导的行程安排来进行预约并及时和对方进行联系,我在这一年来多次接待重要客户并在商谈结束以后将记录的内容反馈给领导。

做好公司重要会议的准备工作并整理好相应的档案资料,在组织办公会议的时候准备好所需的文件资料是十分重要的,因此我在领导进行安排的时候会提前进行准备并在会议过程中进行记录,会议结束以后则会对记录的资料进行整理并做好归档方面的工作,在整理归档的时候则会遵循保密原则从而对档案资料进行保管,另外当领导有需求的时候也会认真完成临时安排的各项工作,对我来说能够在工作中多积累些经验也是有利于自身发展的,因此我能够积极应对文秘工作中的难题从而积累相应的经验。

根据不同时间段的工作状况编制报表并协助完成考勤方面的事务,一方面我会根据自身的工作表现做好周报表和月度报表,而且我在整理以往报表的时候也会对现阶段的工作状况进行分析,对比以往在工作中的做法从而查看自己是否存在进步或者退步的地方,对我来说这项措施无疑能够很好地反思自身在工作方面存在的不足并加以改善。另一方面则是通过查漏补缺的方式来提升自身的综合素质,这样的话也能够让我不断完善自身工作能力以便于更好地完成领导安排的任务,另外我也有参与到员工考勤考核方面的工作并审核他们需要申领的手续。

通过完成本年度的文秘工作让我对自身的职责有了更深的认识,因此我会继续做好自身的本职工作并协助领导完成各方面的事务,也希望我能够凭借着这份坚持从而在将来的文秘工作中有所成就。

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一年时间结束后,作为公司的文秘可以试试对自己一年的工作进行总结。能够大大提高明年的工作效率。下面是由范文资讯网小编为大家整理的“2020办公室文秘年终工作总结”,仅供参考,欢迎大家阅读。

2020办公室文秘年终工作总结(一)

经过一年来的不断学习,以及同事、领导的关心和帮忙,个人的工作技能和工作水平有了显著的提高。现将我一年来的工作状况简要总结如下:

一、以踏实的工作态度,适应办公室工作特点

办公室作为企事业单位运转的一个重要枢纽部门,是单位内外工作沟通、协调、处理的综合部门,这就决定了办公室工作繁杂性。由于我们办公室人手少,工作量大,我和其他同事共同协作、共同努力,优质高效的完成领导交办的各项任务。在这一年里,遇到各类活动和接待,我都能够用心配合做好后勤保障工作,与同事心往一处想,劲往一处使,不计较干多干少,只期望把领导交办的事情办妥、办好。

二、加强学习,注重自身素质修养和提高

我们务必具有先进的观念,要用科学发展的眼光看待一切,才能适应未来的发展。因此,我透过网络、书籍及各类文件资料的学习,不断提高了自己的政治理论水平。工作中,能从单位大局出发,从单位整体利益出发,凡事都为单位着想,同事之间互帮互助,并持续融洽的工作气氛,构成了和谐、默契的工作氛围。

另外,我还注重从工作及现实生活中汲取营养,认真学习文秘写作、档案管理等相关业务知识。同时,虚心向领导、同事请教学习,取长补短,来增强服务意识和大局意识。对办公室工作,能够提前思考,对任何工作都能做到计划性强、可操作性强、落实快捷等。

三、坚持做事先做人,努力做好日常工作

为了做好日常工作,热心为全局职工服务,我做了下面的努力:

1、出勤方面,每一天都能提前十到二十分钟到达办公室,做好上班前的相关工作准备,并能及时打扫领导的办公室等。

2、公文处理过程方面,严格按照国家事业单位公文处理办法中所规定的程序办事。发文时,能严格按照拟稿、核稿、会签、签发、印制、盖章、登记、发文等程序办理;收文时,按照收文登记、拟办、批办、分送、催办、立卷、归档等程序办理,没有出现错误的公文处理事情。

3、纸张文档、电子文档的归档整理方面。在工作中,我个性注意对纸张资料的整理和保存,将有用的及时保存、归档,对于没用的及时销毁。因为很多文字性工作都是电脑作业,所以我在电脑中建立了个人工作资料档案库。并于每周星期五

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1、年,镇妇联在县妇联的指导下,在镇党委、政府的领导下,以妇女儿童得实惠为目标,以联系妇女、服务妇女。

2、根据我镇实际情况,建立健全妇女队伍,组织农转非妇女、下岗失业妇女和农村妇女参加各类的政治业务学习,鼓励她们不断大兴学习之风,并学以致用,与时俱进,努力开创妇女工作新局面。

3、加大对妇女干部的教育培训,不断提高妇女干部的专业知识水平,增强履行岗位职责的能力,进一步转变工作作风,贴近妇女,用心为广大妇女干事、谋事。

4、倡导各村妇代会积极组织带动广大妇女参与到新农村建设中去,并成为此项工作的推动者和实践者。

二、强化妇联联系服务职能,充分发挥妇女的积极作用

镇妇联结合城镇妇女就业再就业工作,动员妇女积极参与创造新岗位、创造新生活、创造新业绩的三创实践。不断改进、提高和创新妇联工作,重点做好了以下工作:

1、充分发挥妇女在我镇精神文明建设中的积极作用。以社区、村文化活动为载体,组织广大妇女积极参与有益的文化活动,发挥其特殊而积极的作用。如春节组织妇女参加游行活动和闹元宵文艺演出等。

2、开展各种活动,促进社会和谐文明。各妇代会继续实施《公民道德建设实施纲要》,组织开展形式多样、内容丰富的活动,各社区、村在原有巾帼卫生保洁队、文艺宣传队、法制宣传队等各类服务组织基础上,进一步壮大了巾帼志愿者队伍,广泛地发动妇女群众走出小家,积极参与城乡环境综合整治和乡风文明活动和五十百千环境优美示范工程示范县城创建活动。如:各妇代会今年积极参与五十百千环境优美示范工程示范县城创建,继续开展乡风文明进我家活动。通过引导、组织广大妇女积极参加各种活动,逐渐养成自己动手,共同参与打扫社区、村内的公共卫生以及家庭卫生,改善居住环境,创造优美的生活环境,宣传道德新风、传统美德,破除旧的生活习惯,逐步消除了家庭中各种不道德和不文明

6、抓好示范户和示范点。镇妇联在朝圣社区和芒江村抓点,在朝圣社区抓了三种不同类型的幸福家庭示范户(老城区未改造旧房子示范户杨维、商住小区示范户廖克秀、农转非拆迁自建房示范户赖秀琼)3户,组织各村、社区的妇女主任和社区、村妇女代表在朝圣社区召开现场会以此为标准,在芒江村抓星级户评比,分三星、四星、五星级示范户。县妇联冯主席亲自对芒江村的村民进行了培训,并为其示范家庭卫生整治以及整理。让村、社区做有标准、学有榜样,全镇以示范户带点,以点带面,有力推进

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作为一名优秀的人民警察,不仅要对过去的工作进行总结反思,对未来的工作提前制定工作计划也很重要,有助于我们合理安排时间,更好地完成工作。下面是由小编为大家整理的“民警年终工作总结及明年工作计划”,仅供参考,希望对您有所帮助!

民警年终工作总结及明年工作计划(一)

今年分局在县委、县政府的正确领导下,在上级业务主管部门的悉心指导下,以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,以开展“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论主题活动为契机,牢牢把握维护生态安全和林区稳定的总体要求,紧紧围绕生态文明和现代林业建设的中心任务,坚持政治建警、科技强警,严格执法质量,积极预防和开展森林防火工作,提高森林资源管护能力,保持林区治安高压态势,适时组织严打整治,有效的保护了我县林区社会治安秩序。现将一年工作开展情况总结如下:

全面加强队伍正规化建设,不断提升队伍整体素质。坚持用马克思主义中国化的最新理论成果武装头脑,确保森林公安队伍正确的政治方向。分局从思想政治建设、纪律作风建设、业务知识学习和警务督察四个方面着手,全面加强队伍正规化建设,不断提升队伍整体素质,为我县森林公安的又好又快发展提供了可靠的组织、思想和纪律作风保障。以下为今后工作计划:

一、抓思想政治建设

一是组织民警深入学习邓小平理论、“三个代表”重要思想 ,促使全体民警在思想上、行动上与党中央保持高度一致,保证政令警令畅通。结合“解放思想、深化改革、扩大开放、科学发展”大讨论活动。二是围绕市局提出的“五个思考”认真开展大学习、大讨论活动,切实找出制约和影响分局各项工作开展的突出问题,并采取扎实有效的整改措施加以解决,促进森林公安工作健康发展。通过学习使民警进一步端正执法思想,转变执法观念,不断增强大局意识、政治意识、忧患意识、群众意识和法治意识,以适应新形势新任务的要求。

二、抓纪律作风建设

一是按照我县反腐倡廉工作的一系列部署和要求,与学习党的十七大精神和“解放思想”大讨论活动相结合,组织民警学习党的路线、方针、政策,学习党风廉政建设的法规、制度和相关规定等,不断打牢民警“立党为公、执法为民”的思想基础,增强拒腐防变的能力。二是认真贯彻执行公安部“五条禁令”、省公务员“八条禁令”等规章制度。坚持严格教育、严格管理、严格要求,对队伍中存在的问题,不护短、不怕揭丑,严肃查处违法违纪案件,保持队伍的纯洁性。

三、抓业务知

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提前制定工作计划,不仅有助于我们合理安排时间,还能保障工作有序进行。下面是由小编为大家整理的“销售年终工作总结及明年工作计划”,欢迎大家阅读,仅供大家参考,希望对您有所帮助!

销售年终工作总结及明年工作计划

在20xx年当中,坚决贯彻xx厂家的政策。学习、制定销售各环节话术,公司产品的核心竞争优势,和市场部共同策划宣传公司的形象、品牌的形象,在各媒体广告里如:广播电台、报刊杂志等,使我们公司的知名度在太原市场上渐渐被客户所认识。部门全体员工累计发短信三万余条,团队建设方面;制定了详细的销售人员考核标准、销售部运行制度、工作流程、团队文化等。这是我认为我们做的比较好的方面,但在其他方面工作中我们做的还有很大的差距。

从销量上看,我们的工作做的是不好的,销售业绩的确很不理想。

客观上的一些因素虽然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的问题,目前发现销售部有待解决有主要问题有以下几点:

1、销售人员工作的积极性不高, 缺乏主动性,懒散,也就是常说的要性不强。

2、对客户关系维护很差。

销售顾问最基本的客户留资率、基盘客户、回访量太少。一个月的时间里,总共八个销售顾问一天拜访的客户量20余个,手中的意向客户平均只有七八个。从数字上看销售顾问的基盘客户是非常少的,每次搞活动邀约客户、很不理想。导致有些活动无法进行。

3、 沟通不够深入。

销售人员在与客户沟通的过程中,不能把我们公司产品的情况十分清晰的传达给客户,了解客户的真正想法和意图;对客户提出的一些问题和要求不能做出迅速的反应和正确的处理。在和客户沟通时不知道客户对我们的产品有几分了解或接受到什么程度,在被拒绝之后没有二次追踪是一个致命的失误。

4、工作没有一个明确的目标和详细的计划。

销售人员没有养成一个工作总结和计划的习惯,销售工作处于放任自流的状态,工作时间没有合理的分配,工作局面混乱等各种不良的后果。

5、销售人员的素质形象、业务知识不高。

个别业务员的自身素质低下、顽固不化恶习很多、工作责任心和工作计划性不强,业务能力和形象、素质还有待提高。(长久下去会影响公司的形象、和声誉)

一、市场分析

市场是良好的,形势是严峻的。通过今年自主品牌汽车的销量下滑,厂家一定会调整应对的策略。明年是大有作为的一年,我们一定要内强素质,外塑形象。用铁的纪律,打造铁的团队,打一场漂亮的伏击战。假如在明年一年内没有把销售做好,我们很

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无论从事什么行业,工作计划与工作总结都应成为工作内容的一个重要部分。下面是由小编为大家整理的“酒店销售年终工作总结及明年工作计划”,仅供参考,希望对您有所帮助!

酒店销售年终工作总结及明年工作计划

市场营销部是负责对外处理公共关系和销售业务的职能部门,是酒店提高声誉,树立良好公众形象的一个重要窗口,它对总经理室进行经营决策,制订营销方案起到参谋和助手的作用,它对酒店疏通营销渠道,开拓市场,提高经济效益和社会效益起到重要促进作用,酒店销售部月工作计划。

针对营销部的工作职能,我们制订了市场营销部××年工作思路,现在向大家作一个汇报:

一、建立酒店营销公关通讯联络网

今年重点工作之一建立完善的客户档案,对宾客按签单重点客户,会议接待客户,有发展潜力的客户等进行分类建档,详细记录客户的所在单位,联系人姓名,地址,全年消费金额及给该单位的折扣等,建立与保持同政府机关团体,各企事业单位,商人知名人士,企业家等重要客户的业务联系,为了巩固老客户和发展新客户,除了日常定期和不定期对客户进行销售访问外,在年终岁末或重大节假日及客户的生日,通过电话、发送信息等平台为客户送去我们的祝福。今年计划在适当时期召开次大型客户答谢联络会,以加强与客户的感情交流,听取客户意见。

二、开拓创新,建立灵活的激励营销机制

今年营销部将配合酒店整体新的营销体制,重新制订完善××年市场营销部销售任务计划及业绩考核管理实施细则,提高营销代表的工资待遇,激发、调动营销人员的积极性。营销代表实行工作日记志,每工作日必须完成拜访两户新客户,三户老客户,四个联络电话的二、三、四工作步骤,以月度营销任务完成情况及工作日记志综合考核营销代表。督促营销代表,通过各种方式争取团体和散客客户,稳定老客户,发展新客户,并在拜访中及时了解收集宾客意见及建议,反馈给有关部门及总经理室。

强调团队精神,将部门经理及营销代表的工薪发放与整个部门总任务相结合,强调互相合作,互相帮助,营造一个和-谐、积极的工作团体。

三、热情接待,服务周到

接待团体、会议、客户,要做到全程跟踪服务,“全天侯”服务,注意服务形象和仪表,热情周到,针对各类宾客进行特殊和有针对性服务,最大限度满足宾客的精神和物质需求。制作会务活动调查表,向客户征求意见,了解客户的需求,及时调整营销方案。

四、做好市场调查及促销活动策划

经常组织部门有关人员收集,了解旅游业,宾

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无论从事什么行业,工作计划与工作总结都应成为工作的一个重要部分。下面是由小编为大家整理的“环境监理年终工作总结及明年工作计划”,仅供参考,希望对您有所帮助!

环境监理年终工作总结及明年工作计划

20xx年,在公司的正确领导下,紧紧围绕公司的整体工作思路及工作重点,不断提高工程监理的水平,杜绝重大安全事故的发生。以公司质量目标为工作目标,本着严格监理、热情服务、守法公正、科学诚信的企业精神,通过一年的努力,本人基本实现了本年度的工作目标。作为监理公司的一员,现将本年度工作、学习情况向领导作以下汇报:

一、 现场工作总结:

1、在工程进行过程中掌握工程设计图纸,找出质量控制难点确定控制目标,同时查阅本工程各种专业的施工规范和质量检验标准以满足本工程的需要。对进场的专业施工单位进行资质及方案审查。

2、重视对进场材料、构配件的检查和验收,要求施工单位进场材料必须附产品出厂合格证,并及时报监理部进行进场材料的外观检验和质量证明文件审查,并签署合格材料报审资料。对于外观检验和检测结果不合格的材料,要求承包单位立即清出现场,不得使用。同时在监理过程中对使用的材料采取跟踪监督,杜绝承包单位在使用材料时存在以次充好,偷梁换柱的现象发生。

3、对隐蔽工程和关键部位的施工实行旁站监理,并要求监理人员做好旁站监理记录。严格要求承包单位分项分部的施工报检程序,避免工程实体与资料脱节,确保施工进度与资料同步进行。对于施工过程过程中存在的质量、安全及进度问题先口头交流,再书面要求并追踪最后开专题会议进行解决。组织召开专业质量专题会议、安全会议及进度专题会议,并协调现场相关人员每周对施工现场进行安全大检查。

4、与建设单位做好紧密配合,对施工单位编制的施工进度计划进行提前审查,经与业主协商并征得同意,对施工单位不合理的工序安排提出意见,要求其合理调整,使进度计划满足实际工程需要,对于每个工种施工前必须做样板间经我监理部及业主检查验收合格方可大面积展开,并同时形成书面记录。施工过程中的每单项工程工程量完成情况做到心中有数,每完成一个项目工程及时报业主进行确认。

二、存在的不足和建议:

1、在工作过程中我发现自身业务水平、专业技术之局限,知识面的不足。如a、对部分细部验收规范、强制性规定的界限不明确;b、在工作中,对施工单位的口头指令比较多;c、与施工方沟通不够等造成监理工作很被动。在以后的工作中,

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日子在弹指一挥间就毫无声息的流逝了,就在此时需要回头总结之际才猛然间意识到时间的匆匆。新的一年意味着新的起点新的机遇新的挑战。决心再接再厉,更上一层楼,一定努力打开一个工作新局面。为了在20xx年能更好地完成工作,扬长避短,现总结如下

一、工作方面:

这半年来自己一直严于律己,刻苦谨慎,认真负责。在公司领导和全体同事的共同指导帮助下,通过自身的学习和工作,取得了一定的成效,很好地履行了岗位职责.现在就将自己的工作情况作下总结:

1、上机前的准备工作(领片、数片、核对随工单、小条标识等)

我们的上道工序是厚度检测,对于轻磨或研磨再或磁场片来说,每天工作的第一件事就是先要领到厚度检测所测好的硅片,核对好小条与随工单后,就到数片的环节了,等核实无误就开始工作,这样每天在这个环节所用的时间一般来说是一个小时左右。

然后分类自己的所有硅片,把同一个厚度的合盒到一起,二级品分类放好,这样在测片的时候会减少混片的几率。(还可以和其它同事调换一下二级品或者厚度不同的硅片,这样就使得大家的类别都少两样,测起来比较方便,也可以预防一些小错误的发生。)

2、上机操作(包括到岗后的开机、维护、测片、抽检等)

在分好片后,接下来就是换掉平台上面的纸、调整好系数、对好样片、填好校准记录。这时候仪器大概也就该预热够30分钟可以开始测量了。

测片时一定要以仔细认真的态度去对待,不可以有似乎的疏忽大意。这样才可以保证测量结果的准确性。而且现在的硅片经常有电阻率不稳定情况出现,经常要重测,甚至反复测量。为了减少测量的次数首先就要保证看准测量数字,以保证不放错任何一片。因为大家都认识高低点甚至混档的重要性。

现在分档一般情况下低档的比较稳定,但高档点的像轻磨片40-45的与磁场研磨55-60的就经常会出现高低点,免磨的就更加的不稳定。这样就造成了像混档一样的问题。所以测这两个档的时候,经常要反复测量,甚至这样还是不能保证归档的准确性。所以测量这两个档的时候就更加要仔细,经常与同事对片,对机子等,以这样的方式尽量减少误差的出现。

在把硅片的电阻率与径向全部过完并准确的写好小条标识后,就要把所有片的电阻率过一道,我们统称为过二遍。过二遍为的是防止混档或者大批量的高低点的出现,相对来说会比较快一些。但后面抽出的高档的高低点就要反复的测量并与同事之间相互对照,这样才能保证准确归档

3、下机收尾(数片、核对数量、

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文秘工作总结

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