尊敬的各位领导、各位新老师:

大家晚上好!

在学校教研处安排之下,让我参加新分教师的岗前培训会,要求就班主任工作与各位老师共同交流探讨。现在我将自己在班主任工作中的几点体会与大家分享,如有不当之处,敬请批评指正!

一、做一个快乐的班主任

班级是学校组成的基本单位,班级管理是学校管理的重要组成部分。学校管理特色有很多是由班级管理来实现。班级管理的对象是几十个活泼可爱的孩子,也就是说班主任一个大脑要管理好几十个不同思维的人本身就是一个难题。二郎中学作为习水县农村初级中学的一张名片,以学校管理、绿色校园、农村寄宿制工程、三关工程等特色而屹立于习水教育的前沿,来到这个学校工作,对于教师本身是一种荣誉,当然也是一种压力。加之我们的学生构成绝大部分是来自农村贫穷家庭,而且其中留守学生占主体。所以要求我们的班主任管理工作从学生在校的吃、穿、注行等点滴做起,又要为学生的健康成长、个性发展负责,各方面都要面

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目的:让学习的人更有积极主动性

演讲时间:60分

做人做事首要条件就是要端正自己的态度。(心态决定命运李嘉诚:中国首富(曾经也是亚洲首富)。

通过一个故事引出,做任何事都不能靠别人要靠自己,自己才是自己命运的主宰者。

成功=心态+知识+人脉

1、那我们应该具备什么样的心态呢?

(1)、雄心(不想当将军的士兵不是个好士兵,不想当老板的打工仔不是个好打工仔)。

(2)、信心(当一个人有信心等于成功了一半,当一个人没有信心就注定是个失败者)。过去不等于现在陈安之(27岁

成为亿万富翁)

(3)、耐心、恒心(滴水穿石,铁棒磨成针)。

(4)、爱心(博爱之心,回声的故事:你给予什么你就得到什么,种瓜得瓜种豆得豆)。

(5)、决心(行动才是最美的语言)。

2、如何提升自身的人格魅力。

(1)、对生活的态度:自信积极,微笑乐观。

a、信心:一个人如果没有信心,就等于失败了,如果有信心就等于成功了一半。一

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目的:让学习的人更有积极主动性

演讲时间:60分

做人做事首要条件就是要端正自己的态度。(心态决定命运——李嘉诚:中国首富(曾经也是亚洲首富)。

通过一个故事引出,做任何事都不能靠别人要靠自己,自己才是自己命运的主宰者。

成功=心态+知识+人脉

1、那我们应该具备什么样的心态呢?

(1)、雄心(不想当将军的士兵不是个好士兵,不想当老板的打工仔不是个好打工仔)。

(2)、信心(当一个人有信心等于成功了一半,当一个人没有信心就注定是个失败者)。过去不等于现在——陈安之(27岁

成为亿万富翁)

(3)、耐心、恒心(滴水穿石,铁棒磨成针)。

(4)、爱心(博爱之心,回声的故事:你给予什么你就得到什么,种瓜得瓜种豆得豆)。

(5)、决心(行动才是最美的语言)。

2、如何提升自身的人格魅力。

(1)、对生活的态度:自信积极,微笑乐观。

a、信心:一个人如果没有信心,就等于失败了,如果有信心就等于成功了

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财政局岗前培训演讲稿

演讲稿 尊敬的各位领导、同事: 大家好,我是来自广洋湖财政所的陈菲菲。为了使**年新录用人员尽快进入角色,尽快了解、熟悉、适应新的工作岗位,我局举办了**年新录用人员岗前培训。而我作为其中一员,也有幸参加了此次培训,现将培训心得汇报如下。 在过去的四天里,局各个部门的领导为我们进行了基本涉农业务、基本专业规则和工作管理制度等方面的培训。 基本涉农业务方面,针对乡镇基层财政所工作的特殊性,老师向我们介绍了农桥、一折通、一事一议、资金就地就近监管、社保资金管理和农业财务管理相关的知识。这些项目的培训主要使大家能够在较短时间内,比较集中的对乡镇财政所的主要工作有一个大体的认识和了解,为进入角色、开展工作做一些准备。 专业规则方面,老师向我们介绍了总预算会计制度和收支分析、财政监督检查制度、 事业单位会计制度和财务规则、经建财务管理、非税收入管理条例、行政单位财务规则,以及 查看全文>>>

朋友们,当我们信步走进这誉满全国正在腾飞的工厂大门的时侯,能成为我们企业的一名员工,我们倍感欢欣鼓舞,这对于我们老##人来说,更加感到无比的骄傲和自豪。我们的企业以$$$$$$为己任,把国家利益看得高于一切,我们的使命是神圣的,光荣的;我们的企业管理规范,经营稳健,效益显著,我们的前途是兴旺的,光明的;我们的企业经过了30多年的发展历程,不仅已形成了完善的管理体系和文化体系,而且已形成了“真抓实干、讲求实效、团结拼搏、争创一流”的企业作风;我们的企业始终尊重和善待每一位员工,大家都互相学习,勇于拼搏,和睦相处,公平竞争,充分体现了我们“以人为本,发展经济”的企业文化和办厂宗旨。正因为如此,我们的企业长期以来,不断取得了可喜的科研成果,为国家做出了突出的贡献,为党和人民交了一份满意的答卷。我们有福分能在这效益显著、环境良好的企业里工作生活,是我们最大的荣幸。我相信大家今后一定会为你成这个大家

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尊敬的各位领导、各位同事: 大家上午好! 非常感谢公司,给我这样的平台与发言机会,让我作为hyz员工的代表,与各位分享我在过去一年的理解与思考。我想以“一个成熟员工的心态”为主题,来谈谈我的想法。 作为hyz早期一起走下来的团队的一份子,我见证了公司这几年的发展,比较深刻地理解公司的理念。但从未像这几天这样的心情,百般滋味揉一体,万千感慨。不同于几年前,今天的hyz已经成长为一个较具规模的大型媒体公司,从早期的媒体代理和媒体出版开始,hyz在近几年每年都在大踏步地前进,尤其是在过去的20xx年,hyz的会议事业和展览事业作为新增模块都得到了相当程度的发展,并预计在不远的将来能够取得更大的进步。在新年到来之际,hyz在原有的垂直产业——轨道交通事业部、制造业事业部、船海事业部、能源事业部的基础上,喜添自动化事业部,堪称开年大喜事。公司的规模与实力都在快速增长。作为中国本土实力的工业媒体

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员工激励培训的演讲稿【一】 各位领导、各位工友: 今天是我们“xx-x服饰”20xx年第一次全体员工团圆大会,也是生产全面铺开前的动员大会。 “xx-x”团队中既有老员工也有新员工,对新员工的加入我代表公司向你们表示深深的谢意!感谢你们选择了xx-x服饰!对长久以来为公司发展做出的贡献老员工表示最诚挚的感谢!谢谢大家! 众所周知,当前我国及全球经济正在经历着一场历史罕见的金融危机,纺织服装业作为中国国民经济传统支柱、重要的民生产业和国际竞争明显的产业,在国际金融危机的阴影下,目前正在不可避免地经历着一个艰难时期。 “莫道今年春将尽,明年春色倍还人”,这是在刚刚闭幕的两会中,温-家-宝总理的一句感言。另一句“全体中国人都要以自己的心来暖中国的经济”,重申信心和力量,营造春天的蓬勃生机和希望。 鉴于上述原因,20xx年我们公司确定的基本战略方针是:在金融危机造成行业形势

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——我们的目标:把开发宏景塔三矿项目,当作是开发鄂尔多斯地区中小煤矿的示范工程,以开发宏三矿项目为着力点,拓展在内蒙及整个西部地区的业务,实现研发与实践相结合,最终将科研成果转化为生产力,创造财富,回报社会,回报股东。具体地讲,就是要自我设计,通力合作、诚实守信、不断求知、谋求发展。

——要不断求知

“知识改变命运,学习创造人生”,机遇偏向于踏踏实实的工作者,孜孜以求的求知者。在公司的进步主要取决于您的工作成绩,我们现在使用的设备在国内是相对领先的,操纵这样现代化的设备,没有孜孜以求,好学上进的精神是不行的。在业余时间可安排一些休闲,但还是要有计划地学技术,对于技术素质达不到要求的员工,公司是要实行淘汰的,这一点请大家高度重视。您想提高收入、待遇,只有把精力集中在现有的工种岗位上,努力、努力,再努力,不然就很难熟能生巧。您什么都想会、什么都想做,就意味着什么都不精通。我们要造就一批业精于勤

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篇一:第二章 员工激励

篇二:员工管理--某企业《全面激励员工培训》讲稿讲义版(doc 20页)

某企业《全面激励员工培训》讲稿

第一部分 怎样快速适应多变的现代企业环境

一、优秀员工如何迎接多变的企业环境。

二、一流的企业员工应该具备什么样的意识。

如何迎接多变的企业环境,答案只有一个,改变!

改变,首先从改变自己开始。

如何使自己的改变适应环境的改变?我们先看一下今天环境改变的速度,今天的社会被专家称作知识经济时代,它的改变速度被称为——十倍速的变革。要适应十倍速变革的环境,那么你变革的速度必须大于十倍速。

学习是改变的基础和原动力,今天的竞争不再只是价格、质量的竞争,而是学习力的竞争。

请看下面一个公式:

l≧c

l就是learning(学习)的意思,c就是change改变的意思。也就是说,只有当一个人的学习速度大于或等于社会改变的速度时,他才

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企业员工心态 尊敬的各位领导、各位同事: 大家上午好! 非常感谢公司,给我这样的平台与发言机会,让我作为hyz员工的代表,与各位分享我在过去一年的理解与思考。我想以“一个成熟员工的心态”为主题,来谈谈我的想法。 作为hyz早期一起走下来的团队的一份子,我见证了公司这几年的发展,比较深刻地理解公司的理念。但从未像这几天这样的心情,百般滋味揉一体,万千感慨。不同于几年前,今天的hyz已经成长为一个较具规模的大型媒体公司,从早期的媒体代理和媒体出版开始,hyz在近几年每年都在大踏步地前进,尤其是在过去的2010年,hyz的会议事业和展览事业作为新增模块都得到了相当程度的发展,并预计在不远的将来能够取得更大的进步。在新年到来之际,hyz在原有的垂直产业——轨道交通事业部、制造业事业部、船海事业部、能源事业部的基础上,喜添事业部,堪称开年大喜事。公司的规模与实 查看全文>>>

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